华为研究生待遇,本文课考拉为大家整理以下内容,一起来看看吧。
研究生毕业就拿40多万的年薪可能吗?雷哥坚定地认为,作为研究生,只要你毕业于名校、专业又比较热门,并且能力出众,年薪40万根本不在话下。
之所以下这样的说,源于最近听了华为公司一位专家的授课和讲解,才这样笃定的下结论。
这个华为公司的专家坦言:假如你是一名北京邮电大学的研究生,只要你学的是计算机科学与技术的相关专业,那你毕业后就业的薪资那是相当的可观。具体来说:
第一档次:普普通通的学生,就是那种按部就班、中规中矩,能够顺利拿到学位和毕业证的研究生,这种学生的起薪点,基本上在年薪30万以上,国内华为、美团以及其他互联网巨头企业,都可以开出这样的薪酬水准。
第二档次:在专业能力上更为突出的应届研究生,他们在所学和实践上,比普通学生更优秀,这一类学生的起薪点,基本上可以上升到年薪50万以上,很多大公司都会十分青睐这种有能力的计算机专业人才。
第三档次:在专业能力上非常有建树的应届研究生,思路活跃,专业精湛,甚至有一定的项目开发和营销推广经验,并且有一定的组织领导力,这样的应届研究生,起薪点可以突破年薪100万、甚至到200万,都不稀奇。前不久,华为公司在全球公开招募专业人才,不久以最高年薪200万拿下了一些高级技术人才。
以上是这个华为专家以北邮研究生为例,叙述的一个薪酬水平的分档情况。
接着,他还告诉我们,如果是世界名校毕业的计算机专业研究生,其薪酬水平更是高得吓死人。
例如:如果你是一名美国斯坦福大学计算机科学系毕业的博士生,受益于斯坦福大学在全球计算机专业的顶尖排名,你的起薪点将高达年薪60-100万美元。不好意思,按照现在的汇率折算,你的薪酬换算成人民币就是420万-700万元。
不比不知道,一比吓一跳,人比人气死人,这就是名校毕业的计算机专业研究生的薪酬水平,所以,学习计算机专业,只要能够上得了名校,并且自身的学历也够高,薪酬达到40万以上真的是一点也不难。
最后,还是要感慨一下,因为,听了这个华为专家的话,瞬间觉得,自己原本还过得去的职场生涯,其实不过是别人眼中的苟延残喘,心中其实还是有些悲哀的。那些学计算机上的研究生们,你们的收入如何?
你研究生毕业以后,第一份工作,月薪多少?我要真话,别瞎编?10月从法国研究生毕业,放弃了校招房地产管培1w5的月薪,还另加绩效和年终奖。最后还是走社招进入了深圳的金融行业搬砖,月薪1w,年终奖另算,在深圳这个地方也就是刚好活命罢了。说实话,当时抱着必进金融行业的想法已经开始被现实无情的打击。第一份工作真的要认真考虑清楚,我当时就是想着赶紧出来赚钱,越快越好从而忽略了很多。作为一个新人还是建议去大企业,走校招,有一个完整的培养体系太重要了,平台也会高很多。其次就是校招相对来说能有很多同龄人,大家在一起的氛围也会很不一样,而社招就只能听天由命了。
华为分级薪酬待遇?华为的基本工资是按到等级来定的,应届本科硕士入职13级,博士14级,内部公开查阅只显示至22级,超过22级总裁级别不公开显示级别。据多位华为员工透露,在-大幅度提升工资基线后,每级工资差距大概在4000元。13级在9000-13000元,14级13000-17000元,15级17000-21000元,16级21000-25000元,17级25000-29000元。