*生产培训是为了提高员工的*意识和技能，减少事故发生率而进行的一种教育训练。其内容包括以下几个方面：

1. *法律法规知识：培训应包括相关的*法律法规知识，如《*生产法》、《劳动法》、《消防法》等。员工应该了解这些法律法规的基本内容，以及对自己工作中的**有何要求。

2. *操作规程：培训应包括*操作规程的讲解和演示，如机器设备的操作规程、化学品的存储和使用规程、高空作业的*规程等。员工应该了解这些规程的操作步骤和注意事项，以及如何避免操作中的危险。

3. *防护知识：培训应包括*防护知识的讲解，如个人防护用品的选择和使用、*标志的认识、*设施的使用等。员工应该了解如何正确使用*防护用品，如何识别和遵循*标志，以及如何正确使用*设施。

4. 应急预案：培训应包括应急预案的讲解和演示，如火灾、爆炸、意外伤害等突发*的应急处理方法。员工应该了解如何正确报警、如何疏散人员、如何使用灭火器等应急处理方法。

5. *管理：培训应包括*管理的讲解，如*生产*制、*检查制度、*教育制度等。员工应该了解公司的*管理制度和流程，以及自己在其中的*和义务。

综上所述，*生产培训内容涉及多个方面，包括*法律法规知识、*操作规程、*防护知识、应急预案和*管理等。企业应根据员工的工作特点和风险情况，制定相应的培训计划和内容，确保员工的*生产意识和技能得到有效*。